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“揭榜掛帥”正當(dāng)時(shí)

>>點(diǎn)擊進(jìn)入海南兩會專題<<

  “揭榜掛帥”正當(dāng)時(shí)

  ■ 李萌

  “揭榜掛帥”是今年海南省兩會的亮眼熱詞之一,政府工作報(bào)告在談及“健全科創(chuàng)支撐體系”時(shí),提出“實(shí)施重點(diǎn)項(xiàng)目攻關(guān)‘揭榜掛帥’制度”。此舉表明,海南將以更廣闊的胸懷,打破繁文縟節(jié)、條條框框,“聚天下英才而用之”,千方百計(jì)把科技創(chuàng)新能力搞上去。話語簡潔,卻非常鼓舞人心,不論身份地位,只要有實(shí)力,就有機(jī)會攻關(guān),成就一番大事業(yè)。

  “揭榜掛帥”,說到底就是把需要的關(guān)鍵核心技術(shù)項(xiàng)目張出榜來,英雄不論出處,誰有本事誰就“揭榜”。好比古時(shí)候張榜招賢一般,各路英雄豪杰打擂臺,不論出身、不設(shè)門檻,只論實(shí)力、能力,意味著能者上、平者讓、庸者下。如此大范圍的公平競爭,能更精準(zhǔn)、更高效調(diào)動(dòng)各方資源、優(yōu)中選優(yōu)。當(dāng)前,在海南大力營造“揭榜掛帥”的熱烈氛圍,海納天下人才、掌握核心科技,既是激活科研重點(diǎn)項(xiàng)目創(chuàng)新活力的現(xiàn)實(shí)需求,也是以科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)中國特色自由貿(mào)易港高質(zhì)量發(fā)展的客觀要求。

  科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源。其實(shí),海南的“招賢榜”早已發(fā)出。近年來,海南堅(jiān)持人才培養(yǎng)和引進(jìn)“雙輪驅(qū)動(dòng)”,尤其是“4·13”以來,海南陸續(xù)開始實(shí)施“百萬人才進(jìn)海南”行動(dòng)計(jì)劃、啟動(dòng)“南海系列”育才計(jì)劃、舉辦“聚四方之才”北京招聘會、實(shí)施“好校長好教師”“好院長好醫(yī)生”“婦幼雙百”等專項(xiàng)引才工程。去年3月,海南再次吹響自貿(mào)港建設(shè)人才集結(jié)號,面向全球招聘3萬名崗位人才,為全面深化改革開放注入新鮮血液,海南自貿(mào)港建設(shè)對人才的集聚效應(yīng)和強(qiáng)大吸引力初步顯現(xiàn)。

  雖然一系列緊鑼密鼓的引才聚才育才行動(dòng),在一定程度上彌補(bǔ)了海南的科創(chuàng)人才“短板”,但海南產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)差,產(chǎn)業(yè)人才少,好的大學(xué)和科研院所比較缺乏,目前尚無法與科技大省、科技強(qiáng)省相比較,要打造中國特色自由貿(mào)易港科技創(chuàng)新高地,現(xiàn)有的科創(chuàng)人才隊(duì)伍仍遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

  千軍易得,一將難求。海南推動(dòng)科技創(chuàng)新不可按部就班,要大力發(fā)揚(yáng)特區(qū)精神,在創(chuàng)新和完善體制機(jī)制上下更大功夫,最大限度調(diào)動(dòng)創(chuàng)新資源、激發(fā)創(chuàng)造活力,要圍繞海南經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大需求、重點(diǎn)領(lǐng)域“發(fā)榜”,推動(dòng)科技創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)“彎道超車”;要加快培育企業(yè)等創(chuàng)新主體,創(chuàng)新投入機(jī)制,建好創(chuàng)新平臺,聚集創(chuàng)新人才,賦予科研機(jī)構(gòu)和科技工作者更大自主權(quán),讓“揭榜”者能夠大展身手;同時(shí),對于表現(xiàn)好的“帥”,要給予符合市場行為的獎(jiǎng)勵(lì)與榮譽(yù),最大限度地激發(fā)和釋放人才活力,讓他們在海南自貿(mào)港建設(shè)中各盡其用、各展其才。

  事業(yè)因人才而興,人才因事業(yè)而聚。如今的海南,比歷史上任何時(shí)候都更加渴求人才,也比歷史上任何時(shí)候都更有條件、更有平臺、更有能力讓各類人才實(shí)現(xiàn)夢想。“揭榜掛帥”正當(dāng)時(shí),科創(chuàng)催征的鼓點(diǎn)已經(jīng)響起,各路英才,歡迎你到海南來!

責(zé)任編輯:王思暢
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